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密押卷(6)

卷面總分:100分     試卷年份:2023.04    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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試題序號

下列選項中哪一個最不適于采取程序化決策

  • A、車間作業安排
  • B、常規物資的訂購
  • C、財務報表的分析
  • D、組織結構的改變
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簡述許諾原理的基本內容。

(判斷說明題)人員配備中的因才適用就是要根據人的不同特點來安排工作,使人的潛能得到充分的發揮。

既能實現統一命令和集中指揮,又發揮職能管理和職能參謀的作用,形成了有機的領導隸屬、分工協作和指導監督關系的組織結構形式是

  • A、矩陣制
  • B、委員會制
  • C、直線職能制
  • D、事業部制

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